2024年度无为市人民医院卫生人才引进公告

因工作需要，经上级部门批准，无为市人民医院现面向社会公开引进全职卫生人才，现将有关事项公告如下：

一、引进人才原则

坚持德才兼备的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。

二、引进计划

本次公开引进的岗位、人数、专业等要求详见《2024年无为市人民医院卫生人才引进岗位表（第二批）》。

三、引进对象条件

(一)基本条件

引进对象为符合引进岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

1.无为市行政区域外人员；

2.具有中华人民共和国国籍；

3.遵守宪法和法律；

4.具备良好的品行和职业道德；

5.具有岗位所需的专业或技能条件；

6.具备岗位所需的其他条件；

7.身体健康，无生理缺陷和精神疾病，符合岗位要求的身体条件。

(二)其他条件

需符合《关于印发<无为市市级公立医院卫生高层次人才引育实施办法（试行）>的通知》（无办发[2022]9号）文件规定。

人才引进岗位表中的“38周岁以下”为“1985年11月1日以后出生”。

有下列情形之一的人员，不得报考：

1.不符合引进岗位条件要求的人员；

2.在读的全日制普通高校非应届毕业生；

3.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

5.现役军人；

6.法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

招聘对象不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

四、引进程序

人才引进工作按照发布公告、现场报名与资格审查、面试、体检及考察、公示和聘用等步骤依次进行。

五、引进步骤

(一)报名与资格审查

1.报名时间：2024年11月15日8:30至11月21日17:00止，逾期不再补报。