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招考资讯
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安徽一市事业单位招聘52人,正规编制!
发布日期:2024-04-19 09:34:28
重磅消息
宣城宣州区事业单位
公开招聘52工作人员
报名时间
5.06-5.13
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2024年宣城宣州区事业单位招聘52人公告

根据岗位空缺情况和工作需要,依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部6号令)、《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发〔2010〕78号)文件精神,现就2024年度宣州区事业单位公开引进高层次人才工作有关事项公告如下:
一、引进原则
(一)坚持面向社会、公开招聘;
(二)坚持考试考察、择优聘用;
(三)坚持统一组织、分工负责。
二、引进岗位和计划
2024年度宣州区事业单位面向社会公开引进52名高层次人才(详见附件1:《2024年度宣州区事业单位公开引进高层次人才岗位一览表》),对于取得国(境)外硕士及以上学位并完成教育部学历认证的留学回国人员,专业适当放宽。
三、引进对象和条件
引进对象为35周岁以下(1988年4月以后出生)全日制硕士研究生或45周岁以下(1978年4月以后出生)符合宣城市教育人才分类E类以上层次的教育人才(见附件2),且必须符合下列条件:
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守宪法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件;
(六)岗位所需的其他条件(详见附件1:《2024年度宣州区事业单位公开引进高层次人才岗位一览表》)。
有下列情形之一的人员,不予引进:
(一)不符合引进岗位条件要求的人员;
(二)在读的普通高校非应届毕业生;
(三)现役军人;
(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
四、引进程序和方法
引进工作按照发布引进信息、网上报名与资格审查、专业测试、体检与考察(含资格复审)、公示、审批、签订聘用合同等程序进行。
(一)发布引进信息
本次引进公告及后续有关环节信息通过宣州区人民政府网(http://www.xuanzhou.gov.cn)招考专题——2024年高层次人才引进栏发布。
(二)报名与资格审查
1.报名时间:2024年5月6日8:00至2024年5月13日17:00